転職にする前に考えなくてはいけません

転職にする前に考えなくてはいけません

30代転職の心構えについて

30代の正社員は、職場で実務をこなす中心の年代なのです。反面、転職を現在の職場に切り出すと慰留されたりして、なかなか辞められない、次の職場が決定したのに、担当していた業務に終わりの目途が立たないなどの悩んでいる方が増えているのが現状です。

次に30代の転職者にもよく当てはまるのが、志望先の企業に対して過大な期待をしていることです。独立支援、将来性、人間関係、通勤状況、年間の休日数、給与や昇給、これらは転職をすることによって好転すると考えている例は少なくないのです。ですが、全てにおいて満足する企業は、まずあり得ません。収入を上げたいなら、残業、休日出勤の多さにも納得する必要もでてくることも有ります。また、設立されてから日の浅い企業なら、福利厚生面や安定性で譲歩することしなければいけません。まずは誰の為、何の為の転職なのか、それを改めて確認し、求人情報の精査をしてください。

例えば、次のような事に当てはまらないか自己チェックしてみましょう。転職をすることにより、最も成し遂げたいことは何か。そのことは、転職するだけで無条件に達成できることか、もし出来ないなら、どんな手段や能力の向上、他に交換条件などが考えられるのか。これらのことを意識しながら転職活動をすると良い結果に繋がると思います。

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